[ad_1]

مجله Nature گفت که در حال انجام تحقیقات “اولویت دار” در مورد سند جدیدی است که ادعا می کند زنان در علم با مردان بهتر از مربیان عمل می کنند.

مقاله “ارتباط بین راهنمایی غیررسمی در آغاز کار در همکاری دانشگاهی و ارائه نویسندگان خردسال” در ارتباطات طبیعت در 17 نوامبر و توسط سه نویسنده از دانشگاه دانشگاه نیویورک در ابوظبی نوشته شده است.

با توجه به خلاصه:

افزایش سهم مربیان زن نه تنها با کاهش تأثیر محافظت از زنان محافظ زن بلکه با کاهش سود مربیان زن نیز همراه است. در حالی که سیاست های موجود در زمینه تنوع ، مربیگری همجنسگرایان را برای ماندن زنان در دانشگاه ترغیب می کند ، یافته های ما امکان مشاوره دادن علیه جنس مخالف را افزایش می دهد تا در واقع تأثیر زنان در شغل علمی را افزایش دهد. این یافته ها دیدگاه جدیدی را به بحث سیاسی در مورد چگونگی بهتر ارتقا the جایگاه زنان در علوم می افزاید.

این روزنامه ، که حداقل یک کد پستی مشترک با هرزنامه دارد که ناشران سعی در پاک کردن آن از صفحات خود دارند ، نظرات فوری خود را در توییتر جلب کرد ، جایی که مفسران مانند جوشوا میلر از دانشگاه آلبرتا ترکیبی از عصبانیت و ناامیدی در تحقیق و مجله.

Oana Carja ، ساخته کارنگی ملون ، نوشت:

https://twitter.com/oanacarja/status/1329217192605454336؟ref_src=twsrc٪5Etfw٪7Ctwcamp٪5Etweetembed٪7Ctwterm٪5E1329217192605454336٪7Ctwgr٪5E٪2FF2

دانیلا ویتن ، زیست شناس از دانشگاه واشنگتن ، نوشت:

https://twitter.com/daniela_witten/status/1329444294877384706؟ref_src=twsrc٪5Etfw٪7Ctwcamp٪5Etweetembed٪7Ctwterm٪5E1329444294877384706٪7Ctwgr٪Fatika٪ ٪ 2F

و لزلی ووشول از دانشگاه راکفلر و موسسه پزشکی هوارد هیوز ، پیوند ارسال کنید به نامه ای سرگشاده به مجله مبنی بر اینکه ارتباطات طبیعت “وظیفه اخلاقی” دارد که مقاله را پس بگیرد.

ارتباطات طبیعت به سرعت واکنش نشان می دهد – با استانداردهای مجله – توییت کردن در 19 نوامبر که:

https://twitter.com/NatureComms/status/1329501928062119940؟ref_src=twsrc٪5Etfw٪7Ctwcamp٪5Etweetembed٪7Ctwterm٪5E1329501928062119940٪7Ctwgr٪5E&ref_FF

این ژورنال همچنین نظرات منتقدین را منتشر كرد كه نشان می داد به نویسندگان هشدار داده شده است كه در ابتدا پیوند علتی با یافته های خود نسبت داده اند كه ممکن است تعریف آنها از روابط مربی و مربی براساس هم تألیف اشتباه باشد. کاستی های نسخه خطی.

همانطور که یکی از داوران نوشت:

اگر نویسندگان به سادگی از تجزیه و تحلیل خود به عنوان مزایای سخنرانان ارشد از کار در تیم های مدرسین عالی و ارشد استفاده کنند ، از موضع محکم تری برخوردار خواهند بود. این می تواند تجزیه و تحلیل را به لی و همکاران نزدیکتر کند. (2018) و تجزیه و تحلیل Guimera (2005) در مورد “تازه واردان” و “دارندگان” ، اما تجزیه و تحلیل هنوز از نظر دامنه و مقیاس اصلی خواهد بود و بر چگونگی ارتباط موفقیت نویسندگان پایه با کار تیمی بین بزرگسالان و بزرگسالان متمرکز است معلمان (BTW: این تغییر به تغییر کامل عنوان نیاز دارد.)

با این حال ، یکی از چهار بازبینی گفت:

این یک کاغذ خوش ساخت است. یافته ها به طرز شگفت انگیزی وحشتناک نیستند ، اما تجزیه و تحلیل به طور غیرمعمول جامع است. …

هیچ یک از دو نویسنده مرتبط مقاله ، بدور الشلبی و طلال روان ، بلافاصله به درخواست نظر پاسخ ندادند.



[ad_2]

منبع: ketabche-online.ir