Spotify، پلتفرم استریم صوتی، 6 درصد از نیروی کار خود یا حدود 600 کارمند خود را اخراج می کند و به فهرست رو به رشد شرکت های فناوری بزرگ می پیوندد که هزینه ها را در میان نگرانی های مداوم در مورد اقتصاد جهانی کاهش می دهند.
دانیل اک، مدیر اجرایی اسپاتیفای گفت: «همانطور که می‌دانید، ما در چند ماه گذشته تلاش‌های زیادی برای مهار هزینه‌ها انجام داده‌ایم، اما کافی نبوده است. یادداشت به کارکنان در روز دوشنبه. در پایان سه ماهه سوم، این شرکت بیش از 9800 کارمند داشت. طبق اسناد نظارتی.
پلتفرم موسیقی و پادکست جدیدترین شرکت فناوری است که کارکنان خود را برای کنترل هزینه ها در میان نگرانی های رکود اخراج می کند. هفته گذشته، آلفابت، شرکت مادر گوگل، عمومی شد 12000 کارمندو مایکروسافت 10000 را منتشر کرد. شرکت های رسانه ای نیز نیروی کار خود را کاهش می دهند. برش توسط Vox Media 7 درصد از کارکنان او در روز جمعهو در ماه دسامبر واشنگتن پست به کارمندان گفت که در شرکت اخراج خواهند شد.
آقای اک در یادداشتی گفت که اخراج کارکنان اسپاتیفای، که در استکهلم مستقر است، عمدتاً به دلیل نگرانی‌های کلان اقتصادی بوده است. او نوشت: «من در سرمایه گذاری خیلی جاه طلب بودم تا بتوانم درآمدمان را افزایش دهم.
این شرکت علاوه بر خدمات مشاوره شغلی، حدود 5 ماه انفصال و مزایای سلامتی را به کارمندان ارائه می دهد. این شرکت در بیانیه ای اعلام کرد که Spotify برای آخر هفته 35 تا 45 میلیون یورو هزینه خواهد داشت. در کمیسیون بورس و اوراق بهادار تشکیل شود.
آقای اک همچنین از برخی تغییرات در میان مدیران اسپاتیفای به عنوان بخشی از تلاش برای “تجدید ساختار سازمان ما” خبر داد. دون اوستروف، مدیر محتوا و تبلیغات این شرکت می رود. او کهنه کار تلویزیون و ویدئو بود، در سال 2018 زمانی که Spotify به دنبال راه هایی برای گسترش پیشنهادات خود فراتر از موسیقی بود، استخدام شد.
به عنوان بخشی از سازماندهی مجدد، الکس نورستروم، مدیر ارشد بازرگانی، و گوستاو سودرستروم، مدیر ارشد تحقیق و توسعه، وظایف روسای مشترک را بر عهده خواهند گرفت.